Mobilisons-nous massivement pour la prochaine Assemblée générale du SÉtuE !
Elle aura lieu le jeudi 11 avril 2013, à 12h30 à 14h, au N-M360 : lunch, café, thé offerts sur place !
Il est essentiel que nous soyons très nombreux et nombreuses pour cette Assemblée générale !!
Au Sétue, nous offrons des subventions pour soutenir les projets de nos membres et ceux de la communauté uqamienne.
Vous devez remplir le formulaire de demande de subvention et le retourner au SÉtuE, préférablement par courriel plutôt que sur papier.
La date limite est le 22 mars à 17h.
Vous l'envoyez à l'adresse suivante: finances.setue@gmail.com
Comme vous le savez peut-être notre convention collective vient à échéance le 31 décembre 2013. Nous devons donc construire notre cahier de revendications que nous présenterons à l’employeur lors de la négociation de la nouvelle convention collective. À cette fin, nous ferons une circuler un sondage en version papier lors de nos activités syndicales.
Un mot pour vous rappeler la formation aux délégué-e-s qui sera offerte mercredi le 20 février prochain de 10h à 12h au A-2660.
La formation portera d'une part sur l'historique du SÉTUE (et de sa première convention collective), la structure du SÉTUE et ses limites, ainsi que le rôle du ou de la déléguée!
Défi du mois : trouver un nouveau slogan au sétue !
Le slogan actuel du SÉtuE, le Syndicat des Étudiant-es Employé-es de l'UQAM, c'est "ça fonctionne parce qu'on travaille" ... slogan disons plutôt classique.
On est un certain nombre à penser qu'on pourrait trouver mieux !! Plus politique, plus punché, plus percutant ! Alors, faisons nous plaisir et envoyons nos suggestions !
Notre conseil syndical regroupe à la fois les membres du conseil exécutif, et des personnes élues délégué-e-s dans leur domaine de travail.
La tâche de ces personnes est de transmettre les situations spécifiques des membres de leur secteur, et donc d'apporter des réalités qui sont souvent multiples selon le domaine exercé.
Le SÉtuE est à la recherche de membres pouvant composer le comité de négociation de la convention collective qui arrive à échéance le 31 décembre 2013.
En résumé les tâches du comité de négociation sont :
· Élaborer les revendications ; établir leurs priorités
· Faire rapport auprès des diverses instances du SÉtuE.
Voici enfin le bilan annuel du comité de mobilisation du SÉtuE ! En 3 pages, voici résumé toutes les activités imaginées et réalisées par le comité de mobilisation de la session d’été 2011 à celle d’hiver 2012.
Formulaire d'adhésion syndicale:
La signature du Formulaire est obligatoire ! Pourquoi ? Lisez ce court article !Formulaire de modification d'un contrat d'emploi :
